人力資源管理學會發佈最新的香港及大灣區薪酬趨勢調查結果，香港有186間來自12個不同行業的公司參與，涵蓋逾10萬名全職僱員；調查發現，91.7%受訪本港機構於今年加薪，其餘則選擇凍薪，近兩成僱員受到影響。其中，本地公司今年的加薪幅度為3.2%，較去年下跌0.6個百分點。比跨國公司的2.6%高，中層僱員的基本薪酬上調幅度最高。

人力資源管理學會會長孔于人表示，本地公司的加薪幅度比跨國公司高，可能是由於本地公司需要吸引和留住優秀人才；隨著社會不斷高齡化，中層及資深職位的人才逐漸出現缺口，僱主必須提高薪酬來留住人才，以滿足未來的營運需求。

#街坊熱議💬：帶你了解民生各事

【HongKongV】
Instagram: @hongkongv
Threads: @hongkongv
Facebook:香港V
YouTube:香港V
TikTok: @hongkongv

#hongkong #hongkongv #香港v #香港